SGK Başkanı Raci Kaya’nın kurumun mali dengelerindeki bozulmayı “Eskiden 50 yaşında ölüyorduk, bugün emekli 78 yaşına kadar maaş alıyor” sözleriyle yorumlaması, emeklilik sistemine yönelik tartışmaları yeniden alevlendirdi. TBMM’ye sunum yapan Kaya, erken emeklilik ve uzayan yaşam sürelerinin SGK üzerinde ciddi yük oluşturduğunu söyledi. Türkiye’de ortalama: Kaya’ya göre tablo sürdürülebilir değil: “AB’de 40-45 yıl prim ödeniyor

Emeklilik sisteminde çalışanlara eksik primlerini tamamlama ve erken emeklilik fırsatı tanıyan borçlanma hakkı, 2026 itibarıyla ciddi biçimde zamlanacak. Yeni yılda yürürlüğe girmesi beklenen düzenlemeyle birlikte, hem borçlanma oranları hem de asgari ücretteki artış nedeniyle maliyetlerde çift yönlü bir yükseliş yaşanacak. Uzmanlara göre 2025, borçlanma açısından “son ekonomik avantaj yılı” olacak. Tek Artışlı Borçlanmalar: Oran Sabit,

Sosyal güvenlik sisteminde sıkça karıştırılan konulardan biri olan “900 prim günüyle emeklilik” ifadesine açıklık getirildi. Uzmanlara göre, 900 gün prim ödemesiyle kimse kendi adına emekli olamaz, ancak bazı özel durumlarda bu süre, sigortalının vefatı hâlinde yakınlarına ölüm aylığı bağlanması için yeterli sayılabiliyor. Ölüm Aylığı Nedir? Sigortalının vefatı durumunda, eş, çocuklar veya belirli koşullarda anne-baba, Sosyal

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), malulen emeklilik şartlarını güncelleyerek milyonlarca vatandaşa erken emeklilik fırsatı sundu. Yeni düzenlemeye göre, belirli sağlık sorunları olan sigortalılar, prim gün şartlarını tamamladıkları takdirde yaş beklemeden emekli olabilecek. MALULEN EMEKLİLİK ŞARTLARI NELER? SGK mevzuatına göre, malulen emekli olabilmek için: • Çalışma gücünün en az %60’ını kaybetmek gerekiyor. • En az 10 yıl

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) verilerine göre, 2024 yılında 724 bin 479 kişiye yaşlılık aylığı bağlanırken, çırak, stajyer ve kursiyerler hariç tutulduğunda aktif sigortalı / pasif sigortalı oranı 1,49 seviyesine geriledi. Emekli sayısındaki hızlı artışa rağmen, SGK’nın finansal dengesi güçlenerek gelirlerinin giderlerini karşılama oranı yüzde 99,7’ye yükseldi. SON İKİ YILDA 2,9 MİLYON KİŞİ EMEKLİ OLDU 2024

EMEKLİLİK YAŞI 65’E YÜKSELDİ! KİMLER BU KAPSAMA GİRİYOR? Türkiye’de emeklilik yaşı genel olarak kadınlar için 58, erkekler için 60 olarak belirlenmiş durumda. Ancak bazı sigortalılar için emeklilik yaşı 65’e yükseldi. Özellikle son yıllarda sigortalı çalışmaya başlayanlar için emeklilik yaşı kademeli olarak artırıldı. İşte detaylar… EMEKLİLİK YAŞI 65 OLANLAR KİMLER? Sigortalı çalışma statüsüne ve işe başlama

Türkiye’de milyonlarca vatandaşı ilgilendiren Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) yasası, 3 Mart 2023 tarihinde yürürlüğe girdi. Ancak, sigorta başlangıç tarihi 8 Eylül 1999 ve öncesi olan herkesin hemen emekli olacağına dair yanlış bir algı oluştu. EYT yasası, yaş şartını kaldırmış olsa da prim gün şartını tamamlamayanlar için bekleme sürecini değiştirmedi. Bu nedenle prim gününü dolduramayanlar, yaş

Türkiye’de işçilerin kıdem tazminatı alabilmesi için belirli koşulları sağlaması gerekiyor. İş akdinin işveren tarafından haklı bir sebep olmaksızın feshedilmesi, emeklilik nedeniyle ayrılma ya da belirli şartları sağlayarak kendi isteğiyle işten ayrılma gibi durumlar, kıdem tazminatına hak kazanmayı sağlayabilir. Peki, 7000 prim günüyle kıdem tazminatı almak mümkün mü? İşte detaylar… KİMLER 7000 PRİM GÜNÜYLE KIDEM TAZMİNATI

Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesinden yararlanamayan 8 Eylül 1999 sonrası sigorta girişi olanlar için yeni bir umut doğuyor. Kademeli emeklilik sistemi, çalışanların emeklilik şartlarını esneterek 45-52 yaş arasında erken emeklilik fırsatı sunmayı hedefliyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, bu yeni düzenlemeye dair önemli açıklamalarda bulundu. KADEMELİ EMEKLİLİK NEDİR? Kademeli emeklilik, emeklilik yaşını ve

İngiltere Maliye Bakanı Rachel Reeves, ekonomiyi canlandırmak amacıyla emeklilik fonlarında büyük bir reform başlatıyor. Reeves, ülkenin uzun süredir düşük seviyelerde seyreden ekonomik büyümesine ivme kazandırmak ve emekli maaşlarına yatırım sağlamak için 80 milyar sterlinlik yeni “mega fonlar” oluşturacaklarını duyurdu. EKONOMİK BÜYÜMEYE DESTEK OLACAK DEV YATIRIM FONLARI Bu reform kapsamında, yaklaşık 60 tanımlanmış katkı emeklilik planı

Almanya’nın komşusu Hollanda, dünyanın en iyi emeklilik sistemi olarak öne çıktı. Almanya ise listenin orta sıralarında kalırken, sürdürülebilirlik konusunda yetersiz bulundu. Peki, Türkiye kaçıncı sırada yer alıyor ve aldığı puan ne? Detaylar haberin devamında… Emeklilik sistemleri, ülkelerin sosyal refahı açısından büyük önem taşıyor. Mercer ve CFA Institute tarafından hazırlanan Küresel Emeklilik Endeksi 2024 verileri, 48

Kulislerde dolaşan iddialara göre, Türkiye’nin 2025 yılına dair sosyal güvenlik reform paketinde emeklilik yaşının ciddi biçimde yükseltilmesi gündemde. Henüz resmi açıklama yapılmamış olsa da, bazı kaynaklar bu yaşın 72’ye kadar çıkarılabileceğini öne sürüyor. Bu durum, sosyal güvenlik sisteminin sürdürülebilirliği için kritik bir adım olarak değerlendiriliyor. Ancak bu iddia, kamuoyunda ve iş dünyasında geniş bir tartışma

Emekliler için büyük kolaylık sağlayan emlak vergisi muafiyeti, son beş yıl içinde ödenen vergilerin geri alınabilmesine imkan tanıyor. 2022’de yapılan EYT düzenlemesiyle milyonlarca kişinin emeklilik hakkına kavuşması ve bu yıl ek olarak 300 bin kişinin daha emekli olmasıyla, bu avantajlar daha fazla kişinin dikkatini çekiyor. Emlak vergisi istisnasından yararlanarak, ödeme yapan emekliler ödedikleri vergileri geri

CHP Genel Başkan Yardımcısı Özgür Karabat, Mercer Danışmanlık tarafından açıklanan Küresel Emeklilik Endeksi verilerine dikkat çekerek, Türkiye’nin emeklilik şartları bakımından 48 ülke arasında 45. sırada olduğunu belirtti. Karabat, sosyal medya hesabı üzerinden yaptığı açıklamada, AKP hükümetinin, IMF’nin tavsiyeleri doğrultusunda hedeflenen enflasyona göre maaş zammı yapmayı planladığını iddia etti. Mercer’ın yayımladığı endeks, dünya nüfusunun %65’ini kapsayan

Türkiye, artan yaşlı nüfusun ihtiyaçlarını karşılamak amacıyla emeklilik sistemini köklü bir şekilde yeniden şekillendiriyor. AKP Grup Başkanı Abdullah Güler, emeklilik yaşının 70’e çıkarılmasını öneriyor, bu değişikliğin hem global standartlara uyumu hem de sistemin mali sürdürülebilirliğini artıracağını savunuyor. Dünya Genelinde Emeklilik Yaşlarına Bakış Güler, dünya genelinde emeklilik yaşlarını ele alarak, Türkiye’nin mevcut durumunu eleştirel bir bakış