Alman lüks otomobil üreticisi Mercedes-Benz, iş gücünü azaltmak için sıra dışı bir yönteme başvurdu. Şirket, uzun süredir görev yapan idari personeline gönüllü olarak istifa etmeleri karşılığında 500 bin euroya (yaklaşık 20 milyon TL) varan tazminat teklifinde bulundu. Mercedes-Benz’in bu adımı, 2034’e kadar uzanan uzun vadeli iş planı çerçevesinde tasarruf programının bir parçası olarak atıldı. Şirket,